本報(bào)訊 8月份以來(lái)，金潮建工公司以開(kāi)展學(xué)習(xí)新《安全生產(chǎn)法》為契機(jī)，大力宣貫“管生產(chǎn)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)必須管安全”的責(zé)任意識(shí)，依法推進(jìn)“全員安全生產(chǎn)責(zé)任制”和“雙重預(yù)防體系”建設(shè)，持續(xù)開(kāi)展了“反違章、除隱患、保安全”為主題的安全專項(xiàng)整治活動(dòng)，依法規(guī)范了企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作，逐步建立起風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理常態(tài)化機(jī)制，有力地促進(jìn)了企業(yè)安全生產(chǎn)，從而夯實(shí)了企業(yè)發(fā)展的根基。
——普及相關(guān)安全法律，依法施工守住底線。新《安全生產(chǎn)法》頒布實(shí)施后，凡涉險(xiǎn)或違章作業(yè)就可能被入刑、凡出現(xiàn)重大事故隱患就會(huì)被追責(zé)，《刑法》修正案（十一），新增了——危險(xiǎn)作業(yè)罪。安全生產(chǎn)法律法規(guī)是一把利劍；是企業(yè)人員被問(wèn)責(zé)、入刑的最低門檻。金潮建工公司總經(jīng)理汪洋要求相關(guān)部門依據(jù)《安全生產(chǎn)法》，強(qiáng)化安全教育培訓(xùn)，狠抓干部職工安全責(zé)任意識(shí)的提升。要求：全體干部職工務(wù)必時(shí)刻牢記自己的安全職責(zé)，“有崗就有責(zé)、一崗雙責(zé)”；每個(gè)管理人員都要恪守職責(zé)、守住安全底線。并反復(fù)強(qiáng)調(diào)：“安全是紅線、是底線，安全就是高壓線”、“沒(méi)有安全就沒(méi)有效益”、“一個(gè)企業(yè)安全沒(méi)有保障，這個(gè)企業(yè)就無(wú)法生存”！失職、瀆職就是違法犯罪！
——狠抓現(xiàn)場(chǎng)安全管理，建立隱患排查機(jī)制。一是嚴(yán)格按照國(guó)家建筑施工安全法規(guī)和國(guó)標(biāo)要求，針對(duì)每個(gè)項(xiàng)目、每個(gè)施工場(chǎng)所、每臺(tái)工程機(jī)械/設(shè)備等均制定了安全管理標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)規(guī)程，編制了《安全生產(chǎn)管理規(guī)范和獎(jiǎng)懲規(guī)定（試行）》，并組織全員進(jìn)行學(xué)習(xí)，使每個(gè)項(xiàng)目管理人員熟知本項(xiàng)目或崗位“安全風(fēng)險(xiǎn)是什么？管什么？怎么管？”。二是建立了隱患排查治理機(jī)制，要求安質(zhì)中心每月對(duì)所有工程項(xiàng)目進(jìn)行一次全面的安全大檢查，項(xiàng)目部每周組織一次安全例行檢查，并規(guī)范建立隱患排查記錄和治理臺(tái)賬。三是強(qiáng)化對(duì)重大風(fēng)險(xiǎn)管控（如危大工程、重要路口施工等），嚴(yán)格落實(shí)安全技術(shù)交底，分管副總經(jīng)理親自指揮，安質(zhì)中心現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督監(jiān)護(hù)，嚴(yán)防事故的發(fā)生。
——分級(jí)管控風(fēng)險(xiǎn)隱患，建設(shè)“雙重預(yù)防體系”。自10月份開(kāi)始，由金潮建工公司安質(zhì)中心負(fù)責(zé)起草編制“雙重預(yù)防體系”各項(xiàng)管理制度和作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，計(jì)劃11月下旬開(kāi)始全員培訓(xùn)、危險(xiǎn)源辨識(shí)和評(píng)價(jià)工作，年前規(guī)范建立公司級(jí)和各項(xiàng)目部“雙重預(yù)防體系”，計(jì)劃2022年春節(jié)過(guò)后隨項(xiàng)目施工正式實(shí)施運(yùn)行。（通訊員 孫昭和）
